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शीर्षक
Text copied to clipboard!कार्मिक सहायक
विवरण
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हम कार्मिक सहायक की तलाश कर रहे हैं जो हमारी मानव संसाधन टीम को प्रशासनिक और संचालन संबंधी कार्यों में सहायता प्रदान कर सके। इस भूमिका में, आपको कर्मचारियों के रिकॉर्ड का रखरखाव, भर्ती प्रक्रिया में सहायता, वेतन और लाभ संबंधी दस्तावेज़ों का प्रबंधन, और कर्मचारियों की पूछताछ का समाधान करना होगा। आपको कंपनी की नीतियों और प्रक्रियाओं का पालन सुनिश्चित करना होगा और विभिन्न विभागों के साथ समन्वय स्थापित करना होगा।
कार्मिक सहायक के रूप में, आपकी जिम्मेदारी होगी कि आप कर्मचारियों के व्यक्तिगत और पेशेवर रिकॉर्ड को अद्यतित रखें, नए कर्मचारियों के लिए ओरिएंटेशन सत्र आयोजित करें, और समय-समय पर प्रशिक्षण कार्यक्रमों का आयोजन करें। आपको कर्मचारियों की उपस्थिति, छुट्टी और समय प्रबंधन से संबंधित डेटा एकत्रित और संकलित करना होगा। इसके अलावा, आपको कर्मचारियों के लाभ, बीमा और अन्य सुविधाओं से संबंधित दस्तावेज़ों का प्रबंधन करना होगा।
इस पद के लिए आपको उत्कृष्ट संचार कौशल, संगठनात्मक क्षमता और गोपनीयता बनाए रखने की योग्यता होनी चाहिए। आपको कंप्यूटर और मानव संसाधन प्रबंधन प्रणालियों का अच्छा ज्ञान होना चाहिए। यदि आपके पास मानव संसाधन या संबंधित क्षेत्र में डिप्लोमा या डिग्री है, तो यह वरीयता दी जाएगी।
कार्मिक सहायक के रूप में, आप मानव संसाधन विभाग के महत्वपूर्ण सदस्य होंगे और कर्मचारियों के अनुभव को बेहतर बनाने में योगदान देंगे। यदि आप एक सक्रिय, उत्तरदायी और टीम-उन्मुख व्यक्ति हैं, तो हम आपको इस भूमिका के लिए आवेदन करने के लिए आमंत्रित करते हैं।
जिम्मेदारियां
Text copied to clipboard!- कर्मचारियों के रिकॉर्ड का रखरखाव करना
- भर्ती प्रक्रिया में सहायता करना
- कर्मचारियों की उपस्थिति और छुट्टी का प्रबंधन करना
- वेतन और लाभ संबंधी दस्तावेज़ तैयार करना
- कर्मचारियों की पूछताछ का समाधान करना
- प्रशिक्षण और ओरिएंटेशन सत्र आयोजित करना
- कंपनी की नीतियों का पालन सुनिश्चित करना
- विभिन्न विभागों के साथ समन्वय करना
- गोपनीय जानकारी का प्रबंधन करना
- मानव संसाधन रिपोर्ट तैयार करना
आवश्यकताएँ
Text copied to clipboard!- मानव संसाधन या संबंधित क्षेत्र में डिग्री/डिप्लोमा
- कंप्यूटर और HRMS का अच्छा ज्ञान
- संचार और संगठनात्मक कौशल
- गोपनीयता बनाए रखने की क्षमता
- समय प्रबंधन में दक्षता
- टीम में कार्य करने की योग्यता
- मूलभूत अंग्रेजी और हिंदी भाषा का ज्ञान
- दस्तावेज़ प्रबंधन का अनुभव
- समस्या समाधान कौशल
- कम से कम 1-2 वर्ष का अनुभव वांछनीय
संभावित साक्षात्कार प्रश्न
Text copied to clipboard!- क्या आपके पास मानव संसाधन में अनुभव है?
- आपने कितने वर्षों तक HR सहायक के रूप में कार्य किया है?
- आप HRMS या अन्य सॉफ्टवेयर का कितना ज्ञान रखते हैं?
- आप गोपनीय जानकारी को कैसे संभालते हैं?
- आपकी संगठनात्मक क्षमता का उदाहरण दें।
- आपने कर्मचारियों की उपस्थिति और छुट्टी का प्रबंधन कैसे किया है?
- आप टीम में कैसे योगदान देते हैं?
- आपकी सबसे बड़ी ताकत क्या है?
- क्या आप प्रशिक्षण सत्र आयोजित कर सकते हैं?
- आपकी वेतन अपेक्षा क्या है?
